Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск

О работниках и зарплатах 33 региона

О работниках и зарплатах 33 региона

О работниках и зарплатах 33 региона

Среднесписочная численность работников организаций, включая субъекты малого предпринимательства, в 2020 году составила 405,4 тыс. человек, что составляет 60,4% занятого населения области. На долю организаций, не относящихся к субъектам малого предпринимательства, приходится 72,1% работающих. 

Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в январе-декабре 2020 г. составила  34343,2 рубля, в том числе в декабре 43013,4 рубля и по сравнению с аналогичным периодом 2019 года увеличилась соответственно на 5,9% и на 5,7%.

К началу января 2021г. во Владимирской области в органах государственной службы занятости населения состояли на учете 25,5 тыс. не занятых трудовой деятельностью граждан, из них 24,9 тыс. человек имели статус безработного. В декабре 2020г. в органы государственной службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы обратились 3061 человек, что на 597 человек больше, чем в декабре 2019 года. В декабре 2020 года получили статус безработного 3414 человек, что на 1923 человека больше, чем в декабре 2019 года. 

На конец декабря 2020г. нагрузка незанятого трудовой деятельностью населения, зарегистрированного в органах службы занятости, на одну заявленную вакансию составляла 1,2 человека. 

Как показывают материалы обследований рабочей силы, 47,3% безработных ищут работу самостоятельно без содействия служб занятости. Наиболее предпочтительным при поиске работы является обращение к помощи друзей, родственников и знакомых (78,8%). Среди безработных доля женщин в октябре-декабре 2020г. составляла 41,6%. Большая часть безработных (72,3%) – городские жители. В среднем потенциальный соискатель тратил на поиски работы примерно 7,5 месяца. При этом 30,1% безработных граждан нашли подходящую для себя вакансию в течение трех месяцев после получения статуса безработного. Один год и более ищут работу 20,9% безработных.

Наибольшая доля уволенных по собственному желанию в 4 квартале 2020 года  отмечена среди выбывших работников в организациях по добыче полезных ископаемых – 93,2%, деятельности гостиниц и предприятий общественного питания – 92,6%, в организациях сферы торговли оптовой и розничной; ремонта автотранспортных средств – 91,3%.


В 4 квартале 2020 года  0,6% списочной численности работников организаций работали в режиме неполной рабочей недели или дня по инициативе работодателя, 2,1% работали неполное рабочее время  по соглашению между работником и работодателем. Наибольшие размеры неполной занятости отмечаются в организациях обрабатывающих производств, в которых 1,9% работников списочной численности работали неполное рабочее время по инициативе работодателя, 1,4% работников работали неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем. Находились в простоях по вине работодателя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, 1,9% списочной численности работников.

Предоставление отпусков без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника в 4 квартале 2020 года было наиболее широко распространено в организациях по добыче полезных ископаемых (20,8% списочной численности), обрабатывающих производств (18,3%), в организациях сферы гостиниц и предприятий общественного питания, а также занятых деятельностью в области транспортировки и хранения (по13,8% списочной численности работников). 


            			


			        
Голосование по оценке населением эффективности деятельности руководителей ОМС
Федеральная налоговая служба
Госуслуги
Планировка территории